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Culmina con éxito la primera generación del programa Mujeres Líderes UABC 2025
Por Redacción | domingo, 8 de junio de 2025
Más de 140 estudiantes concluyeron una experiencia transformadora orientada al
desarrollo de liderazgo femenino en los campus universitarios
MEXICALI.- La Universidad Autónoma de Baja California, llevó a cabo la ceremonia de clausura de la primera generación del programa Mujeres Líderes UABC 2025, una iniciativa institucional desarrollada de manera simultánea en los campus Ensenada, Mexicali y Tijuana, incluyendo las unidades Tecate y Valle de las Palmas, con el propósito de fortalecer las habilidades de liderazgo, autoconfianza y toma de decisiones de sus alumnas.
El evento fue encabezado por la secretaria general Edith Montiel Ayala, quien, en representación del rector, Luis Enrique Palafox Maestre, reconoció el compromiso, esfuerzo y crecimiento de las 144 estudiantes que culminaron el programa. Subrayó la importancia de la sororidad, el acompañamiento intergeneracional y la creación de redes de apoyo como elementos esenciales para avanzar hacia una sociedad más equitativa. “Una verdadera líder cimarrona no busca brillar sola. Busca que quien esté a su alrededor brille con ella”, expresó.
La madrina honoraria del programa, fue la cónsul general de México en San Diego, Alicia Kerber Palma, quien reafirmó su compromiso con una política exterior feminista que se exprese en acciones concretas de empoderamiento. Señaló que las mujeres deben ocupar espacios de toma de decisiones y no conformarse con estar al margen. “Su voz es la herramienta más poderosa, no teman usarla, no teman cuestionar, exigir y cambiar lo que no es justo”, exhortó.
Por su parte, la coordinadora general de Vinculación y Cooperación Académica, Martha Ofelia Lobo Rodríguez reconoció a las estudiantes que inicialmente se integraron al programa, así como a las mentoras, talleristas y personal académico que hicieron posible esta experiencia formativa, alineada al Plan de Desarrollo Institucional y al Objetivo de Desarrollo Sostenible número 5, relativo a la igualdad de género.
Asimismo, enfatizó que el mayor valor del programa radica en su impacto cualitativo, al permitir que las participantes reconocieran sus fortalezas, superaran inseguridades y rompieran barreras autoimpuestas: “No sólo existen los techos de cristal, existe el techo de cemento… y a veces no nos damos cuenta que es la barrera que nosotras mismas ponemos”, indicó.