Tijuana

“La certeza con la que pueden contar los trabajadores es que vamos a agotar todas las instancias que sean necesarias para asegurar lo mejor para ellos. Estamos claros en que el recurso más valioso es nuestra gente y nuestros asociados, definitivamente nuestro compromiso es asegurar el bien para ellos”, dijo el Director de RH.

Aseguró que los 207 trabajadores continúan trabajando con los mismos sueldos y prestaciones laborales este martes 2 de julio.

“Todos continúan trabajando hasta el día de hoy”, sostuvo. 

Dijo que cuando tuvieron conocimiento de las inconformidades, acudieron a la nave industrial y los atendieron en conjunto con las autoridades de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social de Baja Calfornia (STPSBC), el Sindicato Unidos con México Moderno (SUCOMM) al que pertenecen y el patrón.

“Dentro de los acuerdos que llegamos ayer (lunes 1 de julio) junto con los trabajadores en una mesa de trabajo que se estableció para poder tomar en calma este proceso, acompañado por las autoridades locales de defensa del trabajador, el Sindical y el Patrón, al 15 de julio debemos de tener un panorama más claro de cuáles van a ser los siguientes pasos”, señaló Reyes.

Aclaró que el empleador de los trabajadores es la empresa Co Production de Tijuana, por lo que se agotarán las instancias para proteger sus derechos laborales.

“El empleador es Co Production de Tijuana, es para quienes trabajan en México y es nuestro compromiso asegurar y salvaguardar siempre la integridad del trabajador, es agotar todas las instancias que estén dentro de nuestro alcance para que sus derechos no sean violentados”.

ICON Aircraft a nivel mundial se encuentra en un proceso de reestructuración tras haberse declarado en bancarrota bajo el Capítulo 11 en USA. Se encuentra en un proceso de subasta de activos, pese al declive financiero continúa intentando la estabilidad de sus operaciones. 

“La empresa en Estados Unidos, que es información pública al alcance de cualquier persona que la quiera consultar, se apegó al chapter eleven, que es como se le conoce en Estados Unidos, que es una reestructura”

Sobre la posible salida de la empresa ICON Aircraft de México en Tijuana y la prevalencia de al menos 207 fuentes empleo, Isaías Reyes dijo que será el 15 de julio cuando tengan mayor certeza.

“Todavía no tenemos clara la información, es lo que estamos recibiendo a través de las personas asignadas por ICON. Y entendiendo cuáles van a ser los siguientes pasos, pero dentro de los compromisos es velar por los derechos del trabajador y que no sean modificados”, señaló el Director de RH, Isaías Reyes.